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本職位工作地點：中山

【崗位職責(zé)】
1、全面主持分支機構(gòu)工作，切實貫徹落實總部的各項制度和決定；
2、對日常減免稅業(yè)務(wù)、一般貿(mào)易貨代業(yè)務(wù)、報關(guān)以及采辦下游協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)進行監(jiān)控與管理； 
3、密切跟蹤市場及客戶信息，不斷開發(fā)新客戶、新業(yè)務(wù)；
4、密切跟蹤國家、地區(qū)下發(fā)的各項業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、管理制度，避免因政策改變產(chǎn)生業(yè)務(wù)停滯；
5、當(dāng)?shù)毓碴P(guān)系協(xié)調(diào)，為業(yè)務(wù)開展爭取到有利的環(huán)境；
6、對臨時開展項目提供人員和管理支持；
7、主持分支機構(gòu)日常人事、行政、財務(wù)、合同等辦公室管理；
10、完成其他總部交予的工作。
【任職資格】
1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，交通運輸、國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、五年以上物流業(yè)工作經(jīng)驗，至少三年以上部門主管工作經(jīng)驗；
3、精通一般貿(mào)易貨代、減免稅、關(guān)務(wù)的理論及實際操作；
4、擁有豐富的客戶資源和航線資源者優(yōu)先。
【素質(zhì)及技能要求】
1、優(yōu)秀的溝通能力及客戶服務(wù)能力，責(zé)任心強，工作耐心、細心、有條理；
2、熟悉企業(yè)運作，具有較強領(lǐng)導(dǎo)才能和良好的團隊意識及大局觀；
3、具有敏銳的洞察力和應(yīng)變能力，能承受較大的工作壓力； 
4、形象端正，誠實正派，思維敏捷，文筆流暢，語言表達能力強，普通話標準；
5、英語4級以上，英語聽說讀寫熟練； 
6、熟練使用各類型日常辦公軟件及業(yè)務(wù)開展相關(guān)軟件。

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